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湖南省殘疾人聯(lián)合會是中國殘疾人聯(lián)合會的地方組織,履行“代表、服務(wù)、管理”職能(即代表殘疾人共同利益,維護殘疾人合法權(quán)益;團結(jié)教育殘疾人,為殘疾人服務(wù);履行法律賦予的職責,承擔政府委托的任務(wù),管理和發(fā)展殘疾人事業(yè))。 根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策,結(jié)合我單位工作需要,面向社會公開招聘直屬事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下: 一、組織領(lǐng)導 在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下,湖南省殘疾人聯(lián)合會成立公開招聘工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)湖南省殘疾人聯(lián)合會組織人事部,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。湖南省紀委湖南省監(jiān)委駐民政廳紀檢組和湖南省殘疾人聯(lián)合會機關(guān)紀委全程參與監(jiān)督。 二、招聘原則 (一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標? (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則; (三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。 三、招聘條件 (一)具有中華人民共和國國籍; (二)遵守中華人民共和國憲法和法律; (三)具有良好的品行和職業(yè)道德; (四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄為準; (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。 有下列情形之一的人員,不得參加報名: 1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員; 2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員; 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員; 4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員; 5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。 四、招聘崗位、計劃及要求 此次招聘崗位13個;招聘計劃18名,其中管理崗位招聘計劃3名,專業(yè)技術(shù)崗位招聘計劃15名(詳見附件1)。 五、招聘程序 (一)發(fā)布信息 招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省殘疾人聯(lián)合會網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。 (二)報名 1.報名時間 2024年12月9日至2024年12月13日。 2.報名方式 采取網(wǎng)上報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。 應(yīng)聘人員登錄湖南省殘疾人聯(lián)合會網(wǎng)站,點擊“湖南省殘疾人聯(lián)合會直屬事業(yè)單位2024年公開招聘報名入口”進入報名系統(tǒng),按崗位要求填寫相關(guān)個人信息,并按要求將報考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。 3.報名材料 (1)請應(yīng)聘人員自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),須在承諾欄手寫簽名; (2)本人有效身份證(正反面)、學歷學位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學校公章); (3)本人近期彩色免冠2寸電子版照片(以“崗位代碼+姓名”.jpg格式命名)。 (4)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章或人事部門公章); (5)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章。 4.相關(guān)要求 應(yīng)聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2024年10月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。 在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2024年10月31日為截止日期。 本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學術(shù)碩士、博士。 (三)資格審查 根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員報名進行資格審查。資格審查分為初審和復(fù)審,且資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。 1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名進行資格初審,通過資格初審人員自行在報名系統(tǒng)打印準考證參加筆試。通過人員名單、打印準考證時間、筆試相關(guān)事項在湖南省殘疾人聯(lián)合會網(wǎng)站公布?？荚嚂r間、地點詳見準考證。 2.復(fù)審:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單(取3人原則,若遇并列取滿并列人員)。復(fù)審采取現(xiàn)場審核的方式,考生須將報名材料原件及復(fù)印件交招聘單位審查,通過資格復(fù)審人員全部進入后續(xù)考試環(huán)節(jié)。資格復(fù)審的時間、地點、通過人員名單和后續(xù)考試環(huán)節(jié)相關(guān)事項在湖南省殘疾人聯(lián)合會網(wǎng)站公布。 (四)考試 1.開考比例 崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。 2.考試方式 (1)1、2、3、4、7、8、9號崗位:采取筆試、試教、面試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的40%、試教成績占綜合成績的30%、面試成績占綜合成績的30%,總分100分)。 筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式進行,主要測評應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識等,總分100分。 試教:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍試教人員(取3人原則,若遇并列取滿并列人員)。試教采取授課的方式進行,主要測評應(yīng)聘人員學識水平、課堂教學能力等,總分100分。 面試:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員(取3人原則,若遇并列取滿并列人員)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要測評應(yīng)聘人員的綜合分析能力、形象氣質(zhì)、語言表達和崗位匹配性等,總分100分。 (2)5、6、10、11、12、13號崗位:采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的50%,面試成績占綜合成績的50%,總分100分)。 筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式進行,主要測評應(yīng)聘人員的理論水平、業(yè)務(wù)能力及綜合素質(zhì)等,總分100分。 面試:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員(取3人原則,若遇并列取滿并列人員)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要測評應(yīng)聘人員的語言表達能力、應(yīng)變能力、思維能力、綜合分析能力、舉止儀表、職業(yè)素養(yǎng)等,總分100分。 3.合格分數(shù)線 凡經(jīng)批準降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,筆試、試教、面試等環(huán)節(jié)(以實際考試環(huán)節(jié)為準)均設(shè)置合格分數(shù)線60分。凡任一環(huán)節(jié)未達到合格分數(shù)線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。 達到開考比例的崗位,設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。 應(yīng)聘人員參加筆試、試教、面試須攜帶身份證原件和準考證,各環(huán)節(jié)考試成績在湖南省殘疾人聯(lián)合會網(wǎng)站公布。 (五)體檢與考察 根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,綜合成績相同的,以筆試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。 體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。 有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補1次。 六、公示 根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在湖南省殘疾人聯(lián)合會網(wǎng)站公示7個工作日。 七、聘用及待遇 經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。 咨詢電話:0731-84619528(湖南省殘聯(lián)組織人事部) 0731-84749315(湖南省殘疾人康復(fù)研究中心) 0731-82739001(湖南省特教中等專業(yè)學校) 舉報電話:0731-84619515(湖南省殘聯(lián)機關(guān)紀委) 附件:

湖南省殘疾人聯(lián)合會直屬事業(yè)單位2024年公開招聘_崗位、計劃及要求一覽表.xlsx

湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄.xlsx

湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc

湖南省殘疾人聯(lián)合會 2024年11月28日